Onze website maakt gebruik van cookies. In ons Privacy Statement staat precies hoe we met persoonsgegevens omgaan.
Sustainability
Investing in the future
Bij Hogewoning nemen we onze verantwoordelijkheid voor de huidige en toekomstige generaties. We investeren in duurzaamheid voor de wereld van morgen. Hierbij gaat duurzaamheid over de mensen en het klimaat, waarbij we kijken naar de gehele keten: van ontwerp, productie, vervoer en uitlevering van de artikelen.
We vinden het belangrijk dat het vervaardigen van onze producten nooit ten koste gaat van het milieu of de mensen. Dit is de kern van ons beleid. Wij houden ons aan de hoogste normen op het gebied van integriteit en de relevante wetten en reguleringen. Oog voor mens, milieu en maatschappij staat centraal in onze keuzes.
Sustainability bij Hogewoning richt zich op de veiligheid en gezondheid van medewerkers, duurzame materialen en verpakkingen, en het behoud van talent. Social compliance en betere arbeidsomstandigheden in de toeleveringsketen zijn cruciaal. Ook is de Suppliers Code of Conduct geïmplementeerd om duurzaamheid te waarborgen.
Onze certificeringen en erkenningen
Het is voor ons niet alleen belangrijk dat we bijdragen en investeren in waar wij voor staan, maar ook dat dit transparant, aantoonbaar en controleerbaar gebeurt. Daarom werken we nauw samen met certificerende instellingen en gespecialiseerde partners. We beschikken over de volgende certificaten en erkenningen:
- FSC
- GRS
- BCI
- Amfori BSCI
Weten wat je nu doet
is de basis
voor duurzame ontwikkeling
SDG commitments
SDG’s (Sustainable Development Goals) zijn de 17 duurzame ontwikkelingsdoelen die door de Verenigde Naties zijn opgesteld om tegen 2030 een betere en duurzamere wereld te realiseren. Ze richten zich op wereldwijde uitdagingen zoals armoede, ongelijkheid, klimaatverandering, milieubescherming, vrede en rechtvaardigheid.
Iedere SDG kent specifieke onderdelen, dit worden de targets genoemd. Zo zijn er in totaal 169 targets verdeeld over de 17 SDG’s. Met de targets is het mogelijk om lokaal, specifiek en gericht te werken. De SDG’s zijn onderdeel van de strategie van Hogewoning, ons werk en de dagelijkse bedrijfsvoering.
Iedere SDG kent specifieke onderdelen, dit worden de targets genoemd. Zo zijn er in totaal 169 targets verdeeld over de 17 SDG’s. Met de targets is het mogelijk om lokaal, specifiek en gericht te werken. De SDG’s zijn onderdeel van de strategie van Hogewoning, ons werk en de dagelijkse bedrijfsvoering.
Deze 4 SDG’s zijn onze speerpunten:
SDG 1: Geen armoede
SDG 1 is gericht op de afname van armoede in al haar vormen. Hogewoning draag hieraan bij door zich in te zetten voor leefbaar loon voor de mannen en vrouwen die de artikelen maken.
SDG 8: Waardig werk en economische groei
Economische groei is pas duurzaam als kapitaal, arbeid en grondstoffen verantwoord worden ingezet en winsten en inkomens eerlijk verdeeld worden. Hogewoning let scherp op een veilige werkomgeving en bescherming van (arbeids)rechten in de gehele supply chain.
SDG 12: Verantwoorde consumptie en productie
Bij de keuze van materialen in artikelen en verpakkingen staat duurzaamheid bij Hogewoning centraal; verantwoorde grondstoffen, recycling, natuurlijke materialen en het waar mogelijk verminderen van verpakkingsmateriaal hebben altijd de voorkeur.
SDG 13: Klimaatactie
Duurzaamheid is geïntegreerd in het beleid en de strategie van Hogewoning. Van afvalscheiding tot CO2 emissie reductie, van duurzame grondstoffen tot hergebruik van gerecyclede materialen.
SDG commitments
SDG’s (Sustainable Development Goals) zijn de 17 duurzame ontwikkelingsdoelen die door de Verenigde Naties zijn opgesteld om tegen 2030 een betere en duurzamere wereld te realiseren. Ze richten zich op wereldwijde uitdagingen zoals armoede, ongelijkheid, klimaatverandering, milieubescherming, vrede en rechtvaardigheid.
Iedere SDG kent specifieke onderdelen, dit worden de targets genoemd. Zo zijn er in totaal 169 targets verdeeld over de 17 SDG’s. Met de targets is het mogelijk om lokaal, specifiek en gericht te werken. De SDG’s zijn onderdeel van de strategie van Hogewoning, ons werk en de dagelijkse bedrijfsvoering.
Deze 4 SDG’s zijn onze speerpunten:
SDG 1: Geen armoede
SDG 1 is gericht op de afname van armoede in al haar vormen. Hogewoning draag hieraan bij door zich in te zetten voor leefbaar loon voor de mannen en vrouwen die de artikelen maken.
SDG 8: Waardig werk en economische groei
Economische groei is pas duurzaam als kapitaal, arbeid en grondstoffen verantwoord worden ingezet en winsten en inkomens eerlijk verdeeld worden. Hogewoning let scherp op een veilige werkomgeving en bescherming van (arbeids)rechten in de gehele supply chain.
SDG 12: Verantwoorde consumptie en productie
Bij de keuze van materialen in artikelen en verpakkingen staat duurzaamheid bij Hogewoning centraal; verantwoorde grondstoffen, recycling, natuurlijke materialen en het waar mogelijk verminderen van verpakkingsmateriaal hebben altijd de voorkeur.
SDG 13: Klimaatactie
Duurzaamheid is geïntegreerd in het beleid en de strategie van Hogewoning. Van afvalscheiding tot CO2 emissie reductie, van duurzame grondstoffen tot hergebruik van gerecyclede materialen.
People, planet, prosperity for all
People, planet, prosperity for all
De duurzaamheidsstrategie van Hogewoning kent 3 focusgebieden: People, Planet en Prosperity for all (de 3 P’s). Gebaseerd op deze punten, bestrijken we de gebieden van social compliance, duurzame materialen, investeren in CO2-reductie en transparantie naar onze stakeholders. Voor goede borging van onze strategie is het van belang dat de 3 P’s in balans zijn. Is een van deze focuspunten niet of onvoldoende aanwezig, dan is het niet mogelijk om een goed en duurzaam product te leveren.
PEOPLE:
De mens centraal
PEOPLE
Social Impact
Bij Hogewoning staan de medewerkers centraal. We hechten waarde aan een veilige en gezonde werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Onze no-nonsense bedrijfscultuur kenmerkt zich door heldere communicatie en waardering. Dit maakt ons (familie)bedrijf een fijne plek om te werken.
Oog voor sociale impact geldt niet alleen voor onze organisatie, maar voor de hele supply chain, van productie tot levering in Europa. Iedere schakel is van belang.
Hier staan we voor:
- Investeren in onze medewerkers middels coaching en training
- Social compliance in de supply chain
- Leefbaar loon in de supply chain
- Goede arbeidsomstandigheden
- Gezond en veilig werken
PEOPLE
Social Impact
Bij Hogewoning staan de medewerkers centraal. We hechten waarde aan een veilige en gezonde werkomgeving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Onze no-nonsense bedrijfscultuur kenmerkt zich door heldere communicatie en waardering. Dit maakt ons (familie)bedrijf een fijne plek om te werken.
Oog voor sociale impact geldt niet alleen voor onze organisatie, maar voor de hele supply chain, van productie tot levering in Europa. Iedere schakel is van belang.
Hier staan we voor:
- Investeren in onze medewerkers middels coaching en training
- Social compliance in de supply chain
- Leefbaar loon in de supply chain
- Goede arbeids- omstandigheden
- Gezond en veilig werken
PLANET:
De keuzes die we nu maken
hebben direct invloed op
de wereld van morgen
PLANET
Milieu Impact
Het milieu, emissies, middelen en materialen, dit zijn de onderwerpen die vallen onder Planet. Als internationale groothandel met veel logistiek, zijn kleine keuzes bepalend voor grote resultaten.
De speerpunten onder Planet zijn:
- CO2 emissie- reductie
- Investeren in biofuel ten behoeve van CO2 reductie
- Recycling en circulariteit
- Duurzame materialen en verpakkingen
In oktober 2024 is Hogewoning gestart met het scheiden van LDPE plastics. In dat jaar is in drie maanden al 35.200 liter aan LDPE plastics aangeboden voor recycling. In 2025 is dit doorgezet en is 144.000 liter verzameld!
Door dit plastic te recyclen in plaats van nieuw plastic te produceren, wordt bovendien naar schatting 2,7 tot 3,6 ton CO2-uitstoot bespaard.
Dat staat gelijk aan ca 13.000 km autorijden!
144.000 liter LDPE plastics komt neer op circa 1.800 kg materiaal.
Dat staat gelijk aan 37.500 gerecyclede vuilniszakken of een kwart miljoen gerecyclede plastic tasjes.
Veilig en verantwoord
We staan niet alleen voor verantwoorde oorsprong, maar ook voor veilige artikelen. Daarom laten we onze producten testen door gerenommeerde onafhankelijke bedrijven zoals TÜV Süd, TÜV Rheinland en SGS.
Voortdurend verbeteren
Of het nu gaat over grondstoffen van (aantoonbare!) duurzame oorsprong of emissies, we blijven scherp op de ontwikkelingen en de mogelijkheden om verder te verduurzamen.
PLANET
Milieu Impact
Het milieu, emissies, middelen en materialen, dit zijn de onderwerpen die vallen onder Planet. Als internationale groothandel met veel logistiek, zijn kleine keuzes bepalend voor grote resultaten.
De speerpunten onder Planet zijn:
- CO2 emissie- reductie
- Investeren in biofuel ten behoeve van CO2 reductie
- Recycling en circulariteit
- Duurzame materialen en verpakkingen
In oktober 2024 is Hogewoning gestart met het scheiden van LDPE plastics. In dat jaar is in drie maanden al 35.200 liter aan LDPE plastics aangeboden voor recycling. In 2025 is dit doorgezet en is 144.000 liter verzameld!
Door dit plastic te recyclen in plaats van nieuw plastic te produceren, wordt bovendien naar schatting 2,7 tot 3,6 ton CO2-uitstoot bespaard.
Dat staat gelijk aan ca 13.000 km autorijden!
144.000 liter LDPE plastics komt neer op circa 1.800 kg materiaal.
Dat staat gelijk aan 37.500 gerecyclede vuilniszakken of een kwart miljoen gerecyclede plastic tasjes.
Veilig en verantwoord
We staan niet alleen voor verantwoorde oorsprong, maar ook voor veilige artikelen. Daarom laten we onze producten testen door gerenommeerde onafhankelijke bedrijven zoals TÜV Süd, TÜV Rheinland en SGS.
Voortdurend verbeteren
Of het nu gaat over grondstoffen van (aantoonbare!) duurzame oorsprong of emissies, we blijven scherp op de ontwikkelingen en de mogelijkheden om verder te verduurzamen.
Wist je dat?
- 41,65% van onze artikelen zijn van duurzame oorsprong, geregistreerd onder FSC, GRS of BCI.
- Hogewoning is niet voorraadhoudend. Dat betekent dat we alleen artikelen invoeren welke ook werkelijk zijn verkocht. Door voor dit model van verantwoorde productie te kiezen, geven wij prioriteit aan duurzaamheid op de lange termijn boven het korte termijn gemak.
PROSPERITY FOR ALL:
Giving back from a solid base
PROSPERITY
For All
Prosperity for all, de overtreffende trap van Profit zoals de derde P oorspronkelijk is aangeduid. Onder profit gaat het om een gezonde bedrijfsvoering, dit is namelijk de basis voor alles wat je doet én kunt doen.
‘Prosperity for all’ kent de volgende onderwerpen:
- Ondersteuning van sociale initiatieven
- Goede doelen, regionaal en internationaal
- Solide bedrijfsvoering
Met Prosperity for all zet Hogewoning de extra stap en schenkt ieder jaar een substantieel bedrag aan de Stichting Hogewoning Foundation. Hiermee is de maatschappelijke bijdrage een standaard waarde in de organisatie. Met deze vaste bijdrage kan de stichting een werkelijk verschil maken voor mensen die het nodig hebben.
“Bij de Hogewoning Foundation geloven we in de kracht van liefdadigheid en de impact die we samen kunnen creëren.”
Erkenning voor onze inzet
Mede dankzij onze samenwerking met Dorcas -en onze
inzet voor duurzaamheid in het algemeen- mochten we in 2024 de ‘Goed en Groen Katwijk
– onderscheiding’ ontvangen. Iets waar we enorm
trots op zijn!
De Hogewoning Foundation steunt onder meer:
- Dorcas
- Mercy Ships
- Unicef
- Kerk in Actie
- Leger des Heils
- GIRO 555
- Hartstichting
- KWF Kankerbestrijding
PROSPERITY
For All
Prosperity for all, de overtreffende trap van Profit zoals de derde P oorspronkelijk is aangeduid. Onder profit gaat het om een gezonde bedrijfsvoering, dit is namelijk de basis voor alles wat je doet én kunt doen.
‘Prosperity for all’ kent de volgende onderwerpen:
- Ondersteuning van sociale initiatieven
- Goede doelen, regionaal en internationaal
- Solide bedrijfsvoering
Met Prosperity for all zet Hogewoning de extra stap en schenkt ieder jaar een substantieel bedrag aan de Stichting Hogewoning Foundation. Hiermee is de maatschappelijke bijdrage een standaard waarde in de organisatie. Met deze vaste bijdrage kan de stichting een werkelijk verschil maken voor mensen die het nodig hebben.
“Bij de Hogewoning Foundation geloven we in de kracht van liefdadigheid en de impact die we samen kunnen creëren.”
Erkenning voor onze inzet
Mede dankzij onze samenwerking met Dorcas -en onze
inzet voor duurzaamheid in het algemeen- mochten we in 2024 de ‘Goed en Groen Katwijk
– onderscheiding’ ontvangen. Iets waar we enorm
trots op zijn!
De Hogewoning Foundation steunt onder meer:
- Dorcas
- Mercy Ships
- Unicef
- Kerk in Actie
- Leger des Heils
- GIRO 555
- Hartstichting
- KWF Kankerbestrijding
Op deze manier creëert Hogewoning waarde
Van ontwerp en selectie tot productie en uitlevering; samenwerking in de keten en duurzame relaties met onze ketenpartners maken het verschil voor iedere schakel. Door duurzame samenwerking en innovatie werken we voortdurend aan het verkleinen van onze ecologische voetafdruk en dragen we bij aan de circulaire economie.
Op deze manier creëert Hogewoning waarde
Van ontwerp en selectie tot productie en uitlevering; samenwerking in de keten en duurzame relaties met onze ketenpartners maken het verschil voor iedere schakel. Door duurzame samenwerking en innovatie werken we voortdurend aan het verkleinen van onze ecologische voetafdruk en dragen we bij aan de circulaire economie.
On-demand productie: geen voorraden in magazijnen, maar productie op basis van de klantorders.
Een scherp oog voor de wensen van de markt.
Langdurig partnership in de gehele keten, met contacten die al bijna een halve eeuw bestaan: een betrouwbaar fundament.
Afspraak is afspraak: onze partners en klanten kunnen op ons rekenen.
Gezamenlijk met onze partners groeien in én voorbij doelstellingen op het gebied van duurzaamheid en wet- en regelgeving.
Teams van specialisten voor de verschillende marktsegmenten en grootte.
Meer weten?
In ons Sustainability Report 2025 gaan we dieper in op de 3Ps, onze stakeholderanalyse, onze dubbele materialiteitsanalyse, ESG-factoren (milieu, maatschappij, governance) en onze commitment aan de SDGs. Dit rapport is beschikbaar in het Nederlands en Engels.